Как в IT-компаниях смотрят на программистов без диплома при приёме на работу?

4 марта, 17:04 Работа 4000 7
Достаточно ли для рекрутёров опыта работы по своим проектам и навыков удалённой работы? Насколько вообще в целом наличие высшего образования влияет на мнение о кандидате?
7 комментариев
Сортировка:
Добавить комментарий
King Artur
King Artur 2019, 4 марта, 21:49
0
Безусловно, есть множество голосов «за» и «против», и этот вопрос уже скорее относится к холиварным, но у нас в компании отсутствие диплома 100% НЕ будет причиной отказа. Причиной этого может стать отсутствие знаний, логики, желания развиваться и других важных компетенций.
Sania
Sania 2019, 4 марта, 21:17
0
Сложно говорить за всех, так как я работал только в одной крупной компании. Но у меня сложилось впечатление, что диплом в сфере IT почти никак не влияет на решение о приеме на работу. Возможно, в государственном секторе, но в частном — точно нет.
Maks
Maks 2019, 4 марта, 20:45
0
При наличии опыта и солидных проектов за спиной, отсутствие профильного образования и вообще высшего — не является преградой. Ценятся опыт и реальные знания, а не наличие той или иной корочки.
Роман Маслюк
Роман Маслюк 2019, 4 марта, 20:19
0
Высшее образование бесспорно важно, но не является решающим фактором при приеме на работу. Если человек на собеседовании показывает реальные знания, которые в дополнение могут быть подкреплены хорошими кейсами в портфолио, то до разговоров о дипломе и образовании может и не дойти. Идеальная формула профессионализма – синергия практики и теории. Я сам начинал с самостоятельного изучения мобильных технологий и считал, что практика и опыт являются решающим фактором в профессиональном росте. Однако университет и профильное образование дали мне широту кругозора и теоретическую грамотность во многих вопросах. И теперь я считаю иначе.
Igor Gnatishin
Igor Gnatishin 2019, 4 марта, 19:26
0
У нас есть отличные программисты без дипломов ВУЗов. Есть такие, которые даже не начинали учиться в ВУЗе. Это как одежда, она не может влиять на то, хороший человек или нет. Главное — это то, на сколько человек любит свое дело. Мастерство приходит с количеством вложенных часов при полной концентрации. Дерзайте!
Viktor Kravchenko
Viktor Kravchenko 2019, 4 марта, 18:17
0
Разработка программного обеспечения — очень молодая область. Никакого «профильного высшего образования» для разработчиков сейчас просто нет. Поэтому большое количество компаний, занимающихся разработкой, с удовольствием берут на работу талантливых специалистов вне зависимости от диплома.
Seroga Proga
Seroga Proga 2019, 4 марта, 17:46
0
В целом в крупных компаниях предпочитают кандидатов с дипломами престижных вузов. На самоучек чаще смотрят с подозрением. Дело не в предубеждении, что самому выучиться нельзя, и не в какой-то дискриминации. Просто человеку с дипломом легче доказать, что он чего-то стоит самим фактом наличия этого диплома.

IT Новости

Смотреть все